VASTUULLISEN TOIMINNAN SIDOSRYHMÄ |
SIDOSRYHMÄN ODOTUKSET |
BITTIUMIN VASTUULLINEN TOIMINTATAPA JA NIITÄ TUKEVAT JÄRJESTELMÄT
|
Osakkeenomistajat |
- Pitkän tähtäimen
arvonmuodostus
- Vastuullinen toiminta
- Listatun pörssiyhtiön raportointi- ja läpinäkyvyysvaatimukset
|
- Bittiumin pitkän tähtäimen tavoitteet,visio ja strategiaprosessit,
strategian toimenpiteiden päivitykset ja jatkuva seuranta
- Selvitys hallinto- ja ohjausjärjestelmästä, joka on julkaistu Bittiumin
internetsivustolla
- Taloudellisten tavoitteiden saavuttaminen sekä talousprosessit, toimintaohjeistukset ja käytännöt huomioiden maakohtaiset kirjanpitolait
ja raportointitavat huomioiden listatun yrityksen erityisvaatimukset
- Riskien hallintaprosessit ja seurantakäytännöt
Ympäristö-,sosiaalisen ja taloudellisen vastuun näkökohtien huomioiminen liiketoiminnassamme
|
Asiakkaat |
- Kilpailukykyiset tuotteet ja palvelut
- Luotettavuus ja tietoturvalliset
toimintaperiaatteet
- Vastuullinen ympäristö ja kestävän
kehityksen toimintatapa
|
- Jatkuvan parantamisen sekä ennaltaehkäisevän toiminnan prosessit (CAPA, Corrective Actions and Preventive Actions)
- Asiakastyytyväisyyden mittaaminen ja parantamistoimenpiteet
- Asiakkaiden kanssa yhteistyössä tapahtuva kehittäminen
- Tehokkaat sertifioidut laatu (ISO 9001, ISO 13485 ja AQAP 2110)-
ja ympäristöjärjestelmät (ISO 14001, ETJ+/ISO 50001)
- Vastuullisuuteen liittyvien standardien, mm. OHSAS 18001 (Occupational Healthy and Safety Assessment) noudattaminen
- Vastuullinen liiketoiminta (esim. lahjonnan vastaisen menettelyn
ohjeistus)
- Tehokkaat, läpinäkyvät ja ketterät toimintamallit tuotteiden ja palveluiden kehittämiseksi yhteistyössä asiakkaiden ja kumppanien kanssa
- Riskienhallinnanprosessit ja säännölliset seurantakäytännöt
- Tietoturvalliset ja auditoitavat tietoturvallisuusjärjestelmät tuotteiden
kehittämisessä (esim. ISO 27001, Katakri 2015)
|
Henkilöstö |
- Tasa-arvoinen kohtelu ja avoin vuorovaikutus
- Mahdollisuudet ammatilliseen kehittymiseen
- Työhyvinvointi
|
- Vuosittainen henkilöstötutkimus
- Läpinäkyvä tiedon jako ja vuorovaikutus henkilöstön kanssa, kuten
Ask Management (Kysy johdolta) -keskustelutilaisuudet johdon ja henkilöstön välillä
- Bittiumin arvojen uudistaminen
- Quarter Chat -esimies-alais-keskustelut (neljännesvuosikeskustelut), valmentava johtaminen esimiestyön viitekehyksenä
- Hyvinvointia tukevat edut ja palvelut, kuten työterveyshuolto, virkistys-
ja lounasedut ja yhteiset tapahtumat
- Työturvallisuuteen, työhyvinvoinnin tukemiseen ja tasa-arvoon liittyvät suunnitelmat ja ohjeistukset, kuten VARTU-malli, tasa-arvosuunnitelma, työsuojelun toimintasuunnitelma
|
Toimittajat ja muut
kolmannet osapuolet
|
- Pitkäaikainen liiketoimintayhteistyö
- Reilut ja vastuulliset toimintatavat
|
- Bittiumin toimittajavaatimukset sovellettuna toimittajien tai kolmansien osapuolten asemaan tai volyymiin (sisältää vastuullisuuteen liittyvät vaatimukset, kuten lahjonnan vastaisen menettelyn ohjeistus)
- Jatkuvan parantamisen sekä ennaltaehkäisevän toiminnan prosessit (CAPA, Corrective Actions and Preventive Actions)
- Toimittajien kanssa yhteistyössä tapahtuva kehittäminen
- Soveltuvien järjestelmien edellytykset, kuten laatu- (ISO 9001, ISO 13485 ja AQAP 2110) ja ympäristöjärjestelmät (ISO 14001)
- Vastuullisuuteen liittyvien standardien, mm. OHSAS 18001 (Occupational Healthy and Safety Assessment) noudattaminen
- Riskienhallinnan prosessit ja säännölliset seurantakäytännöt
- Tietoturvalliset toimintatavat
|
Viranomaiset |
- Lakien ja asetusten noudattaminen
- Vastuullisuuden kytkentä strategiaan ja liiketoimintaan, riskien hallinta
- Läpinäkyvyys ja raportoinnin luotettavuus
|
- Selvitys yhtiön hallinto- ja ohjausjärjestelmästä -ohjeistus
- Bittiumin vastuullisuusraportti, lahjonnan vastaiset periaatteet
- Läpinäkyvä riskienhallinnan raportointi Bittiumissa
- Luotettava raportointi, läpinäkyvä markkinointiviestintä
- Yhteistyö mm. Suomessa Konserniverokeskuksen kanssa
verotuksen osalta
|
Yhteisöt |
- Vastuullinen yrityskansalainen
- Vastuullinen toiminta, pienet ympäristöpäästöt
- Yhteistyö tutkimustoiminnassa
|
- Liittymät Bittiumin sisäiseen arvopohjaan
- Bittiumin uudisrakennuksen energiatehokkuus ja mm. aurinkovoiman hyödyntäminen, LEED-standardien korkea taso
- Tutkimus- ja tuotekehitysyhteistyö korkeakoulujen ja tutkijoiden kanssa
- Osallistuminen yliopistojen ja ammattikorkeakoulujen opetusohjelmien suunnitteluun
- Vierailevat luennot ja opiskelijavierailut Bittiumille
- Nuorisotyön tekeminen
|